Logiciel de gestion de temps de présence Time & Attendance

de transfert de donnéesde comptabilitéde process

ZEUS® Time & Attendance est une solution de gestion du personnel qui permet d'économiser du temps et de l'argent. Les tâches exigeantes en temps, telles que les flux de travail, les notifications automatiques et la communication interactive, deviennent des processus standard. ZEUS® convient à tous les secteurs d'activité et à toutes les tailles d'entreprise. La gamme de fonctions évolutives et la structure modulaire peuvent être personnalisées pour répondre à vos besoins individuels, en s'adaptant à l'évolution constante des besoins de votre entreprise. Avantages de ZEUS Les horaires de travail flexibles ont un effet motivant sur votre personnel, vous donnant un avantage concurrentiel et permettant un équilibre positif entre vie professionnelle et vie privée pour vos employés. La solution Time & Attendance d'ISGUS vous permet de définir les modèles de travail les plus flexibles nécessaires à la réussite de vos performances et de la structure de votre entreprise. Si vous avez différents groupes d'employés avec des horaires de travail individuels, ZEUS® assure la conformité avec les réglementations collectives et légales, ainsi qu'avec votre accord individuel d'entreprise ou de service. Avec ZEUS® T&A, votre gestion du personnel devient un processus numérique continu, de l'enregistrement des heures au transfert des données pour le calcul des salaires. Des coûts réduits et une efficacité élevée ZEUS® Time & Attendance automatise de manière fiable votre gestion des temps de travail et des absences. Les tâches administratives de routine sont considérablement réduites. Des flux de travail basés sur le Web fournissent des informations et exécutent des processus standard de gestion des données de manière transparente et économique - sans documents, formulaires et demandes de papier au département des ressources humaines. Une structure et une organisation claires de l'entreprise permettent l'héritage des paramètres en fonction des rôles.